€4.400 - €6.950 | 32-40 uur |Geleen / Houten
3 redenen waarom je als Tendermanager bij ons wilt werken
- Je geeft richting aan strategische keuzes. Jij bepaalt de aanbestedingsstrategie en leidt het tenderproces van begin tot eind.
- Je schakelt met verschillende disciplines. Van techniek tot financiën: jij haalt overal de juiste informatie op om tot de beste aanbieding te komen.
- Je maakt écht impact
Je stuurt op inhoud, kwaliteit én proces en speelt een sleutelrol in onze groeistrategie.
Dit ga je doen
Als tendermanager ben je verantwoordelijk voor het volledige tenderproces. Je stelt samen met je collega’s het tenderplan op, bewaakt de voortgang en stemt af met interne disciplines en externe partners. Jij vertaalt klantwensen naar een sterke tenderpropositie en stelt zowel kwalitatieve als financiële documenten op.
Door jouw empathische en mensgerichte benadering werk je intensief samen met diverse collega’s, waarbij open communicatie en samenwerking centraal staan. Jij weet het beste uit je collega’s te halen, ook als de druk hoog is. Je zorgt ervoor dat iedereen zich gehoord voelt en de juiste ondersteuning krijgt om samen tot een succesvolle tender te komen.
Daarnaast informeer je periodiek het tenderboard, management en directie over de voortgang. Op basis van risicoanalyses geef je advies over het al dan niet voortzetten van het traject en werk je continu aan het verbeteren van onze tenderprocedures.
Wat je daarvoor terugkrijgt
- Salaris: Een brutosalaris tussen de € 4.400,- en € 6.950,- op basis van 40 uur.
- Zekerheid: Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Uitgebreide arbeidsvoorwaarden: Een goede pensioenregeling, reiskosten- en thuiswerkvergoeding, en alles wat je nodig hebt: zoals een laptop en een mobiele telefoon.
- Vrijheid & verantwoordelijkheid: Vertrouwen om je werkzaamheden op jouw manier in te vullen binnen een veilige en informele omgeving.
- Werk-privébalans: 32 verlofdagen (bij fulltime) en diverse mogelijkheden voor bijzonder verlof.
- Vitaliteit: Gratis fruit, een leasefiets en de mogelijkheid om via BenVitaal te werken aan je gezondheid.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Vakinhoudelijke cursussen en trainingen via GoodHabitz, met extra opleidingsmogelijkheden op aanvraag.
- Gezelligheid & teamgevoel: (Wandel)lunches, teamuitjes, BBQ’s, en leuke activiteiten via onze Personeelsvereniging.
- Maatschappelijke betrokkenheid: De kans om bij te dragen via Geonius doet Goed
Jouw nieuwe team
Je werkt vanuit onze vestiging in Geleen of Houten, in een betrokken en professioneel team met collega’s uit diverse vakgebieden. De sfeer is informeel, de samenwerking gericht op kwaliteit en er is volop ruimte voor eigen initiatief.
Je leven lang leuk werk. Dat kan bij ons. Lees meer over werken bij Geonius.
Heb je dit in huis? Dan ontmoeten we je graag!
- Minimaal 8 jaar relevante werkervaring. Je hebt ervaring met complexe aanbestedingen en tendertrajecten, bij voorkeur in de civiele techniek of bouwsector.
- Sterk in procesbeheersing, risicomanagement en besluitvaardigheid.
Je behoudt het overzicht, neemt snel beslissingen en stuurt op kwaliteit, tijd, budget, risico’s en kansen, zelfs onder tijdsdruk. - Commercieel inzicht. Je maakt weloverwogen afwegingen op basis van risico’s, kansen, werkvoorraad en strategische doelstellingen.
- Empathisch en communicatief sterk. Je bevordert samenwerking, motiveert anderen en bouwt vertrouwen op, zowel met collega’s als partners.
- Beheerst de Nederlandse taal in spraak en geschrift
Je kunt helder en foutloos communiceren met collega's, partners en opdrachtgevers.
Laten we kennismaken
Ben je enthousiast over deze vacature en herken je jezelf in het profiel? Stuur dan je cv en motivatie naar solliciteren@geonius.nl. Zijn we een match? Dan plannen we zo snel mogelijk een kennismaking in.
Meer info nodig?
Voor inhoudelijke vragen met betrekking tot de functie kun je terecht bij Suzan van Venrooij (Manager Integraal) te bereiken op telefoonnummer +31 (0)88 130 06 00
Alle vormen van acquisitie naar aanleiding van deze vacature worden niet op prijs gesteld. Wij accepteren geen ongevraagde voorstellen of cv’s van recruiters, detacherings- of werving- & selectiebureaus.